ЧДТУ

Звіт

про діяльність профспілкового комітету

первинної профспілкової організації

Профспілки працівників освіти і науки України

Черкаського державного технологічного університету

за 2021 рік

Станом на сьогодні первинна профспілкова організація ЧДТУ нараховує 3032 членів проспілки, з них 537 – співробітники університету, 2438  студентів та 61 непрацюючих пенсіонерів.

Профспілковим комітетом постійно проводиться робота по залученню до лав первинної профспілкової організації нових  членів, поверненню тих, хто в свій час вийшов з її складу. За 2 роки роботи нам вдалося повернути  понад 70 членів Профспілки з числа працюючих. Але ж поряд із зменшенням контингенту здобувачів вищої освіти зменшилась кількість як НПП, так і кількість штатних одиниць працівників адміністративно-господарчих служб та навчально-допоміжного персоналу кафедр. Кількість членів Профспілки в нашому колективі за поточний рік зменшилась на 614 чол. Нажаль, ще 92 працюючих так і не є членами нашої первинної профспілкової організації і найбільша кількість таких працюючих в Господарському відділі – 50, будівельному факультеті – 12, відділи, які очолювала (об’єднувала)  Кужим Тетяна Леонтіївна – 10 осіб, з них 4 особи в навчально-методичному відділі, факультеті гуманітарних технологій– 7 осіб, факультеті електронних технологій і робототехніки– 6 осіб, факультеті інформаційних технологій і систем – 4 особи, факультеті компютеризованих технологій, машинобудування і дизайну – 3 особи.

Зазначу, що тільки факультет харчових технологій та сфери обслуговування в повному складі як працівники так і студенти, в тому числі контрактники є членами первинної профспілкової організації. На ФЕУ всі працівники факультету є членами Профспілки, але студенти нажаль ні. Хочу порадити всім іншим факультетам рівнятись на вище названі мною факультети.

Продовжуючи тему членства в Профспілці хочу повідомити, що серед студентів контрактників та бюджетників, які не отримують стипендію, профспілкові внески сплатили 366 осіб в тому числі ФЕТР-7, ФІТІС-13, БФ-14, ФКТМД-36, ФГТ-38, ФЕУ-73, ФХТСО-178.

Звертаюсь до голів профбюро та працівників структурних підрозділів, в тому числі завідувачів кафедр, де працює найбільше співробітників, які не є членами Профспілки: “Мені видається неправильним, коли в університеті проводяться університетські, факультетські заходи, на які витрачаються профспілкові кошти, коли адміністрація університету та профспілковий комітет представляють університет з квітами на різних міських, обласних заходах до державних свят, коли за рахунок профспілкових внесків закуповується спортивний інвентар для студентів усіх факультетів, які проживають в гуртожитках, коли оплачуються екскурсійні поїздки, поїздки в райони з метою профорієнтаційної роботи, оплачуються призи для студентів, які беруть участь у спортивних змаганнях між факультетами, чи гуртожитками,  вітаємо з ювілеями наших працівників, а окремі завідувачі кафедр та їх працівники не є членами Профспілки. Більше того, вони нічого не роблять для того, щоб їх студенти вступали в первинну профспілкову організацію. Це не правильно! Коли ми хочемо мати монолітний, успішний і дружній колектив, мати потужний, престижний університет, то всі без вийнятку повинні докладати до цього зусиль, в тому числі і через монолітність рядів первинної профспілкової організації. Бо в нинішніх умовах вижити, і досягти успіхів можливо тільки разом. Бо разом ми сила!

Профспілковий комітет університету працював в 2021 році. Проведено 14 засідань, на яких розглядались питання:

- Про організацію оздоровлення співробітників, студентів, дітей співробітників;

- Про мотивацію членства у Профспілці для студенства;

- Про привітання ювілярів;

- Про нагородження профспілкових активістів та членів нашого коллективу до державних свят;

- Про заходи по профілактиці коронавірусної інфекції в ЧДТУ;

- Про умови проживання студентів в гуртожитках та забезпечення спортивних кімнат спортивним інвентарем;

- Про привітання колективу ЧДТУ з професійним святом Днем працівників освіти.

- Про організацію культпоходів в драматичний театр, в зоопарк.

- Про організацію туристичних поїздок;

- Про погодження штатного розпису працівників університету та змін до нього;

- Про надання матеріальної допомоги членам Профспілки;

- Про розгляд подань ректора ЧДТУ.

- Про привітання з Днем перемоги учасників Другої світової війни.

- Про вшанування учасників ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи.

Проекти рішень щодо цих  та інших питань обговорювались на засіданнях ПК  і приймались колективно профспілковим комітетом відкритим голосуванням. Члени профкому беруть участь у роботі Вченої ради, стипендіальної комісії, конкурсної, нагородної комісій, здійснюють перевірки в складі комісій різного спрямування. Мною, головою профспілкового комітету та моїм заступником, членами ПК здійснювався постійний прийом працівників і студентів університету – членів Профспілки. Їхні питання, пропозиції розглядались на засіданнях профспілкового комітету, вирішувались, узагальнювались, і в разі потреби направлялись до Обласного комітету Профспілки працівників освіти і науки України.

Культурно –масова робота:

У звітному році Профспілковим комітетом двічі оплачувались культпоходи в драмтеатр, нами частково оплачено захід в драмтеатрі, який проводився перед початком нового навчального року.

Профспілковим комітетом в звітному році оплачено 15 екскурсійних поїздок для студентів та викладачів університету на загальну суму 61950 грн.

Як показує досвід, екскурсії є одним із суттєвих важелів захисту духовних інтересів студентської молоді, членів Профспілки, та мотивації студентів до членства у Профспілці. Профспілковий комітет оплатив культпохід батьків з дітьми в Черкаський зоопарк, також були профінансовані всі заходи. Які проводила Студентська рада на загальну суму 3250 грн.

Стало доброю традицією привітання ювілярів нашого університету квітами та грошовою нагородою за рахунок профспілкового бюджету ( по 500 грн.) В звітному  році на ці цілі використано 20000 грн. (40 працівників)

В рамках святкування  61 річниці університету профспілковим комітетом було нагороджено 8 осіб грамотами та грошовими нагородами  по 500 грн. та за рахунок коштів Обкому профспілки 3 особи по 1000 грн.

У звітному році загалом придбано квітів  на суму29000 грн.

В рамках святкування Дня працівників освіти  профспілковим комітетом було відзначено  8  науково-педагогічних працівників грамотами та грошовими нагородами (по 500 грн.)  Одного науково-педагогічногопрацівників відзначено Почесною грамотою Обкому профспілки працівників освіти і науки та грошовою нагородою 1000 грн., закуплено каву, чай цукерки, печиво для привітання всіх кафедр та структурних підрозділів, які мають відношення до освітнього процесу на загальну суму 29430 грн. 45 коп.

До новорічних свят Профспілковим комітетом уже придбані новорічні подарунки для дітей працівників та аспірантів на суму28534 грн. Уже придбані настінні календарі для всіх підрозділів університету на загальну суму  4730 грн. та квитки для дітей на дитячі Новорічні ранки на суму 6720 грн.

Загалом на культурно-масові заходи в 2021 році уже витрачено 211396грн.

Ще одним напрямком роботи є фінансова підтримка членів Профспілки, зокрема надання матеріальної допомоги. За звітний період матеріальну допомогу від профспілкового комітету ЧДТУ отримали 313 профспілчан університету на суму 234558 грн., в тому числі матеріальна допомога від Обласного комітету профспілки працівників освіти і науки, коли йшлося про тяжкі захворювання профспілчан. З них у звязку зі складним матеріальним станом 61 осіб – 33050 грн., на лікування 104 особи на суму 91500 грн. (з них 43 особи у зв’язку з Covid-19) У зв’язку з народженням дитини  4 особи– 4000 грн., на поховання 25 осіб на 24200 грн.

Хочу зазначити, що за рішенням ПК (за Колективним договором) ми в нинішньому році  виплачуємо матеріальну допомогу при народженні дитини по 1000 грн., при захисті кандидатської дисертації – 500 грн., докторської дисертації –1000 грн.

Стосовно спортивно-оздоровчої роботи варто сказати, що зусилля профспілкового комітету ЧДТУ зосереджені на створенні умов для оздоровлення і відпочинку працівників, їх дітей і студентів.

З метою збереження та зміцнення здоров’я співробітників ЧДТУ профспілковий комітет частково компенсує придбання путівок до санаторних закладів України в сумі до 1000 грн., оплачує50% вартості путівки на базах відпочинку ЧДТУ “Рось” та “Топольок”. В минулому році на ці цілі профспілковим комітетом було оплачено  22 путівки – 14611 грн.

На оздоровлення дітей в таборах відпочинку в звітному році було оплачено 5 путівок 20473 грн. “Дахнівська Січ”.

Не залишається поза увагою  побут студентів у гуртожитках ЧДТУ. В звітному році ПК придбав та поновив спортивний інвентар і гуртожитках  на загальну суму 20714 грн.

Для залучення студентів до систематичних занять спортом в університеті регулярно проводяться спортивно-масові заходи. Учасники та переможці змагань отримують солодкі призи від профспілкового комітету. Окремо хочу висловити слова вдячності викладачам кафедри фізичного виховання та здоров’я людини  і  відзначити їхню плідну роботу і безпосередню участь  в забезпеченні спортивно-оздоровчої роботи в університеті.

Загалом на спортивно-оздоровчу роботу за звітний період витрачено 23957грн.

Профспілковий комітет, я особисто беру безпосередню участь в організації вакцинації наших колег від коронавірусної інфекції, забезпечую приїзд лікарських бригад до нас в університет і тут на місці всі бажаючі мали можливість вакцинуватись.

В рамках тижня охорони праці я проводив бесіди з членами колективу університету щодо профілактики СOVID-19. Спільними зусиллями нам вдалося досягти майже 100% рівня вакцинації членів нашого колективу та  22  % студентів.

Профспілковий комітет матеріально заохочує студентів, нагороджує солодкими призами, що покращують імідж університету своїми здобутками на науковій ниві та за спортивні досягнення.

Профком веде облік, і надає фінансову допомогу пільговим категоріям студенства: (сиротам, дітям позбавленим батьківського піклування, дітям, що залишились без батьків у віці від 18-23 р., у період навчання, інвалідам, студентам з багатодітних та малозабезпечених сімей, учасникам АТО та їхнім дітям, дітям шахтарів, переселенцям) роз’яснює  їх законодавчо визначені права.

Профспілковий комітет співпрацює з Судентською радою, бере активну участь у асіданнях Стипендіальної комісії ЧДТУ, контролює виплату стипендій. Всі сироти, які вчасно здали сесію отримують Cоціальну стипендію. Студенти цієї категорії отримують грошову компенсацію на харчування, для них здійснюються всі передбачені чинним законодавством виплати. Обов’язково здійснюються виплати вихідної грошової допомоги випускникам-сиротам при працевлаштуванні, а також здійснюється видача Єдиних квитків.

Дякую за увагу.

Голова

первинної профспілкової

організації ЧДТУ                                                                                    Василь ЗАГОРОДНІЙ