На запрошення Черкаського обласного центру зайнятості завідувачка кафедри соціального забезпечення та ветеранської політики Черкаського державного технологічного університету Інна Бєлова взяла участь у зустрічі з ветеранами та фахівцями із супроводу ветеранів війни та демобілізованих осіб у Гельмязівській територіальній громаді. До заходу також долучилися директор Черкаського обласного центру зайнятості Олександр Джур, директорка Черкаської філії Черкаського обласного центру зайнятості Світлана Циблієва та ветеран, грантоотримувач і підприємець Сергій Головко.
Головною темою зустрічі стала професійна адаптація ветеранів після повернення до цивільного життя. Учасники обговорили можливості працевлаштування, професійного навчання та перекваліфікації, здобуття вищої освіти, започаткування власної справи, а також роль фахівців, які супроводжують ветеранів у побудові нового професійного маршруту.
Представляючи Черкаський державний технологічний університет, Інна Бєлова ознайомила учасників з освітніми можливостями ЧДТУ, зокрема, йшлося про освітні програми бакалаврського та магістерського рівнів, умови вступу, особливості організації освітнього процесу та можливості поєднання навчання з роботою й іншими життєвими обставинами.
Окрему увагу було приділено діяльності Центру соціальної адаптації та професійного розвитку ветеранів, членів їхніх сімей та осіб з інвалідністю ЧДТУ. Учасники дізналися, яку інформаційну, консультаційну й освітню підтримку можна отримати в Центрі та як університет може допомогти ветерану визначити подальший напрям навчання і професійного розвитку.
Освіта для ветерана – це не лише диплом. Це можливість переосмислити досвід, набутий під час служби, трансформувати його у професійні компетентності, здобути нову спеціальність, підвищити конкурентоспроможність на ринку праці або підготуватися до створення власної справи.
– Доступність освіти визначається не лише наявністю освітніх програм. Необхідно враховувати індивідуальні потреби ветеранів, стан здоров’я, наявність інвалідності, попередній професійний досвід і потребу в поєднанні навчання з роботою. Саме на формування такого підтримувального освітнього середовища спрямована спільна робота кафедри соціального забезпечення та ветеранської політики й ветеранського Центру ЧДТУ, – зазначила завідувачка кафедри соціального забезпечення та ветеранської політики ЧДТУ Інна Бєлова.
Представники служби зайнятості ознайомили учасників із можливостями працевлаштування, професійного навчання та перекваліфікації, отримання ваучерів на навчання, супроводу кар’єрного радника, участі у ветеранських грантових програмах і програмі «Власна справа». Також йшлося про допомогу в розробленні бізнес-плану, підготовці грантової заявки та компенсаційні програми для роботодавців.
Ветеран і грантоотримувач Сергій Головко поділився власним досвідом започаткування та розвитку бізнесу. Його приклад продемонстрував, що грантова підтримка може стати дієвим інструментом професійної самореалізації та створення власної справи.
Окремо обговорили роль фахівців із супроводу ветеранів війни та демобілізованих осіб. Саме вони часто допомагають ветерану зорієнтуватися серед численних державних, освітніх і грантових можливостей, визначити першочергові потреби та вибудувати послідовний маршрут отримання необхідної підтримки.
Такі зустрічі важливі не лише для інформування. Вони дають можливість налагодити безпосередню взаємодію між ветеранами, фахівцями із супроводу, службою зайнятості, громадою та закладом вищої освіти.
Кафедра соціального забезпечення та ветеранської політики ЧДТУ висловлює вдячність Черкаському обласному центру зайнятості за запрошення та системну роботу у сфері професійної адаптації ветеранів, а Гельмязівській громаді – за гостинність і відкритість до співпраці.
Повернення до цивільного життя потребує не окремих пропозицій, а зрозумілої системи підтримки. Її формування можливе лише завдяки об’єднанню ресурсів громад, служби зайнятості, закладів освіти, роботодавців та фахівців із супроводу ветеранів.
